Buscamos a la Persona ideal para tu equipo
Buscamos a la Persona ideal
Trabajamos para potenciar el talento y el crecimiento de nuestros clientes, promoviendo la inclusión laboral y generando resultados excepcionales a través de un enfoque personalizado y de calidad.
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Contamos con una extensa base de datos de profesionales altamente cualificados, cuidadosamente seleccionados y listos para impulsar el éxito de tu empresa.
Nuestra consultoría en recursos humanos optimiza tu capital humano para el éxito empresarial.
Maximiza tu potencial de liderazgo y alcanza el éxito con nuestro programa de coaching especializado.
Potencia el talento de tu equipo de recursos humanos con nuestra capacitación personalizada.
¿Porqué deberías confiar en nosotros?
Años de Trayectoria
Nuestra trayectoria de 15 años nos avala como líderes en el sector, ofreciendo resultados confiables y satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes.
Clientes Nacionales e Internacionales
Contamos con una cartera de 60 clientes nacionales e internacionales que confían en nuestros servicios de manera continua.
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Hemos realizado más de 3 mil evaluaciones laborales, respaldando nuestra experiencia en la búsqueda, selección y desarrollo del talento.
Satisfacción Garantizada
Garantizamos satisfacción y brindamos servicios de calidad excepcional para cumplir con las expectativas de nuestros clientes.
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Historias de la Semana
EL TRABAJO DE BUSCAR TRABAJO HOY
En CONFIAL, como consultores expertos en la búsqueda de la persona ideal para los equipos de trabajo de nuestros clientes, indagamos algunas características de las personas que están participando en los procesos de búsqueda por medio de los canales que ofrecemos a los postulantes y candidatos.
¿Cómo pueden los gestores de personas incrementar la confianza de los trabajadores?
El 75% de los empleados no confía en que el director de Recursos Humanos de su organización se preocupe por sus necesidades
Ventajas de la gamificación en los recursos humanos
Numerosos estudios han demostrado que una de las mejores formas de aprender es a través de los juegos. Es que sus dinámicas motivan a los involucrados, alcanzado mejores resultados y mejorando ciertas habilidades, como el trabajo en equipo. Aquí analizaremos las ventajas de la gamificación en los recursos humanos.
